BusinessHuman Resource Management

Olùsọdipúpọ ọrọ constancy fireemu: awọn agbekalẹ. Apapọ nọmba ti awọn abáni

Gbogbo ile ni o ni awọn oniwe-ara HR Eka, sugbon opolopo awon eniyan ko ye ohun ti gangan ni o wa awon osise ti o ṣiṣẹ nibẹ. Dajudaju, akọkọ ohun ti o wa si okan - ti wa ni igbanisise ati dismissal, sugbon ni o daju awọn iṣẹ ti awọn abáni ti yi Eka jẹ Elo anfani. Ni akoko kanna ti won nilo lati mo ki ọpọlọpọ awọn oriṣiriṣi o tumq si alaye, ati pataki julọ - ni anfani lati waye wọn ni iwa. Nitorina, nibẹ ni yio ma ni lati ṣiṣẹ iyasọtọ ga akosemose, ki nwọn le ni kan rere ikolu lori aye ati idagbasoke ti awọn ile-. Sugbon, ni awọn aworan ti o lọ pataki nipa eniyan Eka, ati nipa ọkan kekere kan pato ifosiwewe eyi ti ipa gidigidi lori ati ki o jẹ apakan ti onínọmbà ati iṣakoso eto yipada. Yi akori yoo jẹ akọkọ ati awọn ni awọn ohun elo. Bi fun awọn alafisodipupo, ki o si yoo mọ nipa o kekere kan nigbamii - bi gun bi o ti dara si idojukọ lori kan agbaye wo ti awọn oro. Ǹjẹ o mọ ohun ti awọn yipada oṣuwọn? Bi o ti yoo ni ipa lori awọn ile-ile ilera? Ohun ti a le se? Akoko fun o lati wo pẹlu awọn wọnyi agbekale, paapa ti o ba ti o ba ti wa ni lilọ lati sise ni eniyan Eka tabi gbero lati ni ara mi duro.

osise yipada

Eniyan yipada - o ni isoro kan ti o wa Egba ni gbogbo ajo, ati yi ni ibi ti ọpọlọpọ awọn iṣowo ni akọkọ ibi gbiyanju lati ja. Ki ni o? Yipada ti osise ipe awọn ilana ti ibakan ayipada laarin ohun agbari. Ọkan le awọn iṣọrọ ye wipe yipada ni ko dara ati ki o rere Atọka. Ni ibere, o tumo si wipe awọn ile-ti jina lati bojumu ipo, eyi ti o jẹ idi ti awọn abáni fẹ lati fi lati lọ si miran, diẹ ọjo ipo ninu awọn ti o ile. Keji, o tumo si wipe o jẹ gidigidi soro lati to awọn Teamwork, bi osise lẹsẹkẹsẹ yi pada bi ni kete bẹrẹ lati to lo lati kọọkan miiran ati idi ifowosowopo. Thirdly, o fa taara ibaje si awọn ile-, bi o ni lati nigbagbogbo wo fun titun abáni lati na owo ati akoko lori wọn eko, gbiyanju lati isanpada fun o rọrun ki o si bẹ lori. Ni apapọ, awọn sisan - yi jẹ ọkan ninu awọn tobi italaya fun eyikeyi agbari, ki o yoo pato ni lati ja nipa gbogbo awọn ọna, ati ohun ti išë ti wa ni igba dari eniyan Eka. Bawo ni yi ti ni ṣe? Akọkọ ati awọn ṣaaju o jẹ tọ kiyesi awọn onínọmbà ati iṣiro eniyan.

Analysis of ronu awon osise

Eniyan igbasilẹ - jẹ ọkan ninu awọn julọ pataki awọn iṣẹ ti yi Eka. Akosemose yẹ ki o lo kan tobi orisirisi ti fomula lati mọ ipinle ti awọn ile-ni kan pato ojuami ninu ọrọ ti yipada. Awọn onínọmbà ti wa ni ti gbe jade olona-ipele ti ati ni ipa lori ki ọpọlọpọ awọn ibeere. Ni pato, awọn igba ti yi onínọmbà ni awọn isiro ti osise yipada, ie awọn ipin ti kopa ki o si lọ pẹlu awọn abáni. Sibẹsibẹ, ni kete ti o jẹ kiyesi nibẹ ni o wa amoye lori Personnel nọmba ti gan wulo fomula ti o gba wa lati ṣe iṣiro ohun lalailopinpin awon ati ki o pataki ifosiwewe, eyi ti o wà ki o si Elo siwaju sii rọrun lati ṣiṣẹ. Ati awọn ti o ọkan ninu wọn ni yi article yoo wa ni sísọ. Nipa ohun ti gangan? Ti yi awọn ohun elo ti, o yoo mọ ohun ti fireemu oṣuwọn ibakan, ati iwadi ni apejuwe awọn, lati eyi ti o ti wa ni akoso ati bi lati ṣe iṣiro awọn apẹẹrẹ. Akiyesi pe yi ifosiwewe jẹ gidigidi pataki lati itupalẹ awọn ronu ti awọn abáni ninu awọn ile-, ki won yoo ko nani eyikeyi awọn iwé. O ti wa ni ko kere nipa ju awọn oniwe-adugbo yipada ifosiwewe.

Awọn olùsọdipúpọ ninu awọn onínọmbà ti osise ronu

Olùsọdipúpọ constancy ti awọn fireemu - yi jẹ nikan ni ọkan kan ti o tobi nọmba ti àwọn olùsọdipúpọ, eyi ti ṣiṣẹ eniyan Eka ni gbeyewo eniyan ronu, ti npinnu awọn munadoko wahala ati awọn oniwe-Iṣakoso. Akọkọ ati awọn ṣaaju o jẹ tọ kiyesi meji ipilẹ ifosiwewe - awọn yipada ni gbigba ati dismissal. Ni igba akọkọ ti fihan bi ọpọlọpọ awọn abáni awọn duro si mu lori orisirisi awọn ipo ni awọn iroyin akoko, ati awọn keji - bi ọpọlọpọ ninu wọn resigned. O yẹ ki o wa woye wipe awọn Olùsọdipúpọ rẹ jẹ Elo diẹ rọrun kuro ti odiwon. Apapọ nọmba ti awọn abáni nipa ohun ti o ko ba wipe, nitori ti o ko ba le mọ ninu ohun ti apa ti awọn duro nṣiṣẹ, ohun ti awọn oniwe-dopin ati bẹ bẹ lori. Olùsọdipúpọ nfun a ko iye lati odo si ọkan (tabi ti o jẹ 0% lati 100%) - ti o ni, o mọ awọn kan pato aala, ati awọn ti o rọrun lati lilö kiri ati ki o lo yi Atọka fun siwaju analitikali ise. Kanna kan si awọn sisan oṣuwọn, eyi ti fihan bi o to ṣe pataki awọn isoro ti fluidity ninu awọn ile-ni eyikeyi fi fun akoko. Sugbon ohun ti awọn ipin ti osise constancy? Yi Atọka ni yi article ni fun awọn julọ akiyesi.

Ohun ti ni constancy ti awọn ipin?

Daradara, o ni akoko lati wa jade gangan ohun ti awọn oṣuwọn ti eniyan ilosiwaju. Bakanna, bi ninu ọran ti yipada, yi nọmba rẹ fihan bi daradara ohun ti wa ni lọ pẹlu awọn ile-ni agbara lati idaduro pataki abáni ninu ise. O ti wa ni ko soro lati gboju le won pe yi ni a pataki ifosiwewe ni analitikali iṣẹ, ki o yẹ ki o san to ifojusi si ni kikun ni oye bi o lati ṣe iṣiro o. Nipa ti, o ni o ni awọn oniwe-ara agbekalẹ lori eyi ti awọn isiro ni ošišẹ. Ti o ba ti o ba wa ni ko lagbara ju ni oro eda eniyan akitiyan, a si siwaju sii apejuwe le dabi lati ni a eka ṣeto ti ọrọ, sugbon ko ba adie to despair - igbamiiran ni awọn article, kọọkan ohun kan yoo wa ni sísọ ninu awọn apejuwe lọtọ. Nítorí náà, lati ko eko itẹramọṣẹ oṣuwọn, tabi bi o ni a npe, osise iduroṣinṣin ifosiwewe o nilo lati owoosu nọmba ti eniyan ni ibẹrẹ ti awọn oniru lati ya kuro awọn nọmba ti awọn abáni jọwọ nigba ti ìdíyelé akoko ati pin o nipa awọn apapọ nọmba kan fun akoko. Awọn esi le ṣee lo bi a ifosiwewe - bi le ti wa ni isodipupo nipasẹ ọgọrun lati gba awọn ogorun esi. Bi o ti le ri, ni akọkọ kokan, o ni lẹwa airoju, ṣugbọn ti o fara iwadi ibeere yi, ti o ba wa išẹlẹ ti lati pade eyikeyi isoro ni ojo iwaju. Daradara, o ni akoko lati ya lulẹ kọọkan ohun kan lọtọ, to ki o si laiparuwo pọ wọn jọ fun pipe ati idi oye ti atejade yii.

Owoosu nọmba ti awọn abáni

Nítorí, akọkọ agbènọmbàga pẹlu eyi ti o koju si nigbati o ba wa ni nife ninu awọn iduroṣinṣin ti awọn fireemu oṣuwọn - a owoosu nọmba ti awọn abáni lori awọn akoko. Lọtọ, aṣayan yi ko ni fa iru iporuru, ati awọn ti o le awọn iṣọrọ gboju le won pe labe o ti wa ni túmọ wipe awọn nọmba ti abáni ti o kù ninu awọn ile-ni ibẹrẹ ti awọn iroyin akoko - o le jẹ eyikeyi akoko, sugbon julọ igba royin ninu awọn eniyan Eka ni a osu kan, tabi odun. Nitorina PATAKI gbọdọ gbe awọn ohun deede ka ti awọn fireemu ni gbogbo agbari lati wa ni anfani lati lo yi paramita ni isiro agbekalẹ ninu awọn siwaju olùsọdipúpọ. Nipa ti, yi ni ko nikan ni ohun ti o yẹ ki o wa nife, nigbati o ba gbiyanju lati ṣe iṣiro awọn fireemu ti ibakan ifosiwewe - awọn agbekalẹ pẹlu awọn miiran eroja, eyi ti o ti mọ bayi kekere kan diẹ sii apejuwe awọn. Ranti nigbagbogbo wipe kọọkan ano jẹ lalailopinpin pataki ninu awọn isiro, ki o ko ṣe awọn aṣiṣe, ani ni kekere ohun, nitori o ti yoo ja si ohun ani diẹ ìkan isoro ati aṣiṣe.

Awọn nọmba ti gbe-ni pipa awọn abáni

Eleyi jẹ ọkan ninu awọn julọ ipilẹ eroja ni isiro ti bi a fireemu oṣuwọn constancy. Awọn agbekalẹ tun ni kan Elo diẹ eka aṣayan, ṣugbọn fun awọn bayi o yẹ ki o fojusi ani lori iru ńfọba. Iseese ni o wa, o kiye si o, ti o ni idi ti o nilo lati ka awọn nọmba ti gbe-ni pipa awọn abáni fun gbogbo iroyin akoko. Ati awọn ti o jẹ Egba gbogbo awọn abáni, ti o ni, mu iroyin sinu gbogbo awọn idi fun dismissal. O le jẹ bi awọn aṣayan boṣewa, bi awọn dismissal ti ara wọn Arabad'een no, fun incompetence, fun truancy ati lile ti laala discipline ati dismissal, pese fun nipa ofin - ni ọpọlọpọ igba ti o jẹ ẹya teduntedun si ogun, gbigbe awọn ise oko, gbigbani ti o ga si ohun eko igbekalẹ awọn seése ti itesiwaju ti ise ileri. Tun ya sinu iroyin ati awọn idi ti iwulo ti ohun kikọ silẹ, gẹgẹ bi awọn a pẹ aisan tabi iku paapa. Ni eyikeyi nla, gbogbo ibọn ti o ti gbasilẹ ni yi paramita ati ki o kopa ninu awọn ọwọ isiro ni agbekalẹ loke. Ati nigbati o si tẹlẹ ni ninu awọn nọmba ti abáni ti o ti fi ajo, nibẹ ba wa ni akoko nigbati o ba nilo lati ṣe iṣiro awọn nọmba ti awọn abáni ti o ti sise gbogbo iroyin akoko.

Number ti awọn abáni nigba gbogbo riroyin akoko

Ni yi apakan, o ni lati ṣe iṣiro awọn iyato laarin awọn gba / gbe-pa osise nigba ti iroyin akoko. Nibi ti o ko ba nilo eyikeyi titun alaye, o yoo wa ni ṣiṣẹ pẹlu awọn ifi ti o si tẹlẹ ni. Nítorí náà, lati ṣe iṣiro awọn nọmba ti awọn abáni ti o ti sise ninu ajo ti gbogbo iroyin akoko, iwọ yoo nilo lati ṣe kan awọn iyokuro igbese. Ya awọn nọmba akojọ ti awọn abáni, ti o tọkasi awọn nọmba ti awọn eniyan ti o ni won aami-ni awọn ise ni ibẹrẹ ti awọn iroyin akoko, ati iyokuro lati o awọn nọmba ti gbe-ni pipa abáni ti o ti fi wọn ipo ninu awọn ile-nigba ti iroyin akoko. Bi awọn kan abajade, o gba awọn ti o fẹ iye - awọn nọmba ti awọn abáni ti o ti sise ni awọn ile-nigba ti iroyin akoko. Pẹlu yi iye ti o yoo nilo lati sise lori - ati ki o ni o daju nibẹ wà nikan igbese kan lati gba lati mọ awọn esi ti gbogbo ise yi. Sugbon yi igbese jẹ ńlá kan, pataki, ati ki o nilo a pupo ti se isiro. Fun bayi ti o nilo lati wa jade ohun ti o jẹ ti awọn apapọ nọmba fun odun.

Awọn apapọ nọmba ti awọn abáni nigba ti riroyin akoko

O ti mọ tẹlẹ ohun ti awọn owoosu nọmba ti awọn abáni, sugbon sibe ni ko ni agutan ohun ti awọn apapọ nọmba. Bayi o ni lati ko nipa yi, nitori lai yi nọmba ti o yoo ko ni le ni anfani lati ko eko itẹramọṣẹ ifosiwewe. Bayi, awọn apapọ nọmba yoo fun ọ a iye da lori awọn headcount fun kọọkan kọọkan ipele ti awọn iroyin akoko. Ti o ba ti awọn iroyin akoko ni osu kan, awọn apapọ nọmba ti wa ni iṣiro lori igba ti awọn owoosu fun kọọkan ọjọ. Bi o ti wa ni yi iye iṣiro? Lati ṣe eyi, o nilo lati ṣe kan ka ti awọn nọmba ti awọn abáni ni awọn ile-fun kọọkan ọjọ, ati ki o si fi soke awọn esi ti gbogbo ọjọ, ati iye pin nipa awọn nọmba ti ọjọ awọn iroyin akoko. Bi awọn kan abajade, o gba awọn apapọ nọmba, eyi ti yoo ni anfani lati tesiwaju lati lo ninu awọn agbekalẹ. Sibẹsibẹ, yi ni iwonyi ona nikan ṣiṣẹ ti o ba ti o ba ni ko guide tabi ibùgbé osise. Ibùgbé osise - awon ile-abáni ti o ṣiṣẹ apakan-akoko. Nibi, awọn isiro ti wa ni ṣe ko nipa nọmba ti awọn abáni ati awọn igboro, ti nwọn ti sise, ni ibatan si awọn lapapọ iye ti awọn wakati ti o ti wa ni ilọsiwaju ni awọn ilana ti arinrin ṣiṣẹ ọjọ.

isiro ifosiwewe

Daradara, bayi o ni gbogbo awọn data ti o nilo ni ibere lati ni kikun ye awọn agbekalẹ. O ye wipe iru ohun outflow ti eniyan, yi paramita interacts pẹlu awọn owoosu nọmba ti awọn abáni, bi daradara bi Elo, Elo siwaju sii. O mọ Egba gbogbo awọn data, ati gbogbo ti o ni lati - o jẹ pataki lati aropo awọn nọmba. Bayi wipe o ye bi gbọgán bi o ti ṣee, a nja apẹẹrẹ yoo wa ni sísọ. Nikan ni kete ti o jẹ pataki lati ṣe ipinnu wipe awọn isiro ti awọn apapọ nọmba fun simplification yoo nikan ni ao kà yẹ abáni - sibẹsibẹ ko gbogbo ile ni o ni abáni ti o ko sise lori kan yẹ ki o si pari igba. Ti o ba ti ni ile-iṣẹ rẹ, ti won ko ba tẹlẹ, rii daju wipe awọn eniyan Eka iroyin fun wọn lọtọ lati yẹ osise.

Nítorí, o jẹ pataki lati ro pe awọn apapọ duro ni ibẹrẹ ti awọn odun ní ọgọrun abáni - a rọrun nọmba fun siwaju isiro. Nigba ti odun ti o resigned ati ogún ti wọn. O ni o ni meji iye ti o le aropo ninu awọn agbekalẹ lati gba awọn kẹta. Ti wa ni yokuro lati owoosu nọmba ti awọn abáni (100 eniyan), awọn nọmba ti gbe-ni pipa osise (20 eniyan) lati gba awọn nọmba ti awọn abáni nigba gbogbo iroyin akoko - o yoo de ọdọ ọgọrin. Yi jẹ ẹya áljẹbrà, ti o ni, o ko ba le lo o fun eyikeyi miiran isiro, ki o kan samisi o, ki bi ko lati padanu.

O ni akoko lati lọ si nigbamii ti igbese - awọn isiro ti awọn apapọ nọmba. O ni a bit diẹ idiju ati akoko n gba ilana, bi o ti yoo nilo lati ya a nọmba ti awọn abáni fun kọọkan ọjọ ti awọn iroyin akoko, lati gba awọn ti o fẹ esi. Nibẹ ni ko si ojuami ni ani gbiyanju lati fi fun ẹya apẹẹrẹ ti eyikeyi nọmba ti awọn abáni, sugbon julọ igba ti o jẹ kere ju ọgọrun. Ni awọn se isiro fun yi apẹẹrẹ, gba nọmba kan 93, o le lo nisisiyi lati gbe awọn ik esi. Elo ni o ranti, ni iyeipin rẹ agbekalẹ akojọ nọmba 80, ṣugbọn nisisiyi ni iyeida, o append awọn nọmba 93. Awọn esi ti pipin di yika si meji eleemewa ratio 0,86. Ti o ba ti o yoo jẹ diẹ rọrun lati ṣiṣẹ pẹlu awọn ọgọrun, o le isodipupo yi nọmba rẹ nipasẹ 100 lati gba awọn ẹni-mefa ninu mewa. Tabi ti o le fi o kan bi o ti jẹ, ati ki o lo a ida ratio. Ni eyikeyi nla, o ni a ti pari esi. Sibẹsibẹ, nibẹ ni ọkan pataki ibeere - ohun ti ko o tumọ si? Ti o ni, o ni diẹ ninu awọn kan pato iye, sugbon yoo mu a pataki HR rẹ olori ti o dara tabi buburu awọn iroyin? Lori siwaju onínọmbà, awọn ile-jẹ ni ko dara majemu? Tabi ni awọn rere?

Awọn ifẹ fun isokan

Nipa ti, o nilo lati ni oye gbogbo awọn ile ise lati lẹsẹkẹsẹ sọ bi o dara yi esi, eyi ti a ti gba ninu awọn ti tẹlẹ apẹẹrẹ. Ṣugbọn nisisiyi o mọ awọn idahun si ibeere yi ti o Elo. Nítorí náà, da lori awọn asa ti o wa loni, awọn ipin duro lati isokan, ki o gba awọn esi ti 0.86 (tabi mẹtalelãdọrun ogorun) jẹ sunmo si iwuwasi. Dajudaju, o jẹ soro lati ṣe asọtẹlẹ bi o yi ifosiwewe yoo, ṣugbọn ti o ba mọ pe o ti fihan iduroṣinṣin, permanence egbe ni awọn ile, ati yi ratio le ti wa ni sise lori ni awọn onínọmbà. Maa o ti lo ni apapo pẹlu awọn sisan ratio nitori nipa ara itẹramọṣẹ Olùsọdipúpọ rẹ jẹ pe ati ki o ko ni fi gbogbo aworan. Ti o ni, o ko ba le wa si awọn Oga ti awọn eniyan Eka ki o si wi pe constancy ifosiwewe odun yi jẹ gidigidi dara - awọn iwé gbodo pese kan ni kikun iroyin, ki o si yi ifosiwewe jẹ ti iyasọtọ fun u. Head wa ni nduro fun a Iroyin lori ohun ti awọn ipele ti osise yipada, bi o ti jẹ buburu, ati ohun ti wa ni ngbero lati se pẹlu ti o.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 yo.unansea.com. Theme powered by WordPress.