Isiro ti biinu fun dismissal

Julọ dismissed tabi gbe-pa osise, bi daradara bi Accountants ti o ti wa ni oojọ ti san won owo, fiyesi nipa awọn ibeere farahan fun wọn isiro ti severance package. O ni o rọrun ti to, ṣugbọn ti o ba tẹle awọn ilana ni apejuwe awọn, pe kọọkan abáni ni o ni anfani lati ṣe iṣiro bi o Elo owo ti won yoo wa ni gba ni dismissal. Ninu ohun ti igba ni owo ti biinu fun ajeku ìbímọ gbọdọ wa ni ṣe ni kikun?

Lakoko, o yẹ ki o wa ni wi pe fun awọn ti o kun iye ti biinu awọn abáni gbọdọ ti sise ni awọn ile-fun o kere 11 osu, nikan ni ona ti o le gbekele lori awọn deede lododun vacation. Ni idi eyi, se isiro ti wa ni gbe jade nipa lilo awọn wọnyi agbekalẹ: (S: 29.4) / 12 * K, ki o si S - iwọn ti awọn collective Osise owo oya fun awọn kalẹnda odun, K - awọn nọmba ti vacation ọjọ, maa yi ni 28 ọjọ.

Isiro ti biinu fun dismissal

Ni laala ofin kedere ipinlẹ wipe awọn abáni ti wa ni rọ lati lo awọn oniwe-abẹ isinmi odun yi. Nigba ti rán o ni o ni awọn ọtun lati yan, "a ṣe lori" pín isinmi akoko tabi lati gba lori owo biinu. Nigba ti o san nipa awọn agbanisiṣẹ ma nibẹ ni o wa àríyànjiyàn, diẹ ninu awọn ti eyi ti o ti tẹlẹ a ti ni titunse jurisprudence tabi tẹlẹ awọn ilana. O le ro wọn.

Ni a ipo ibi ti abáni ti ko ti lo afikun isinmi fun odun sise, ọjọ rẹ ti wa ni rọpo nipa ti owo biinu ti o ba ti awọn abáni ti ko ti ni fun odun kan akoko, ko fun ni ọtun lati lọ kuro. Ti o ba ti afikun ìbímọ fun ọdun diẹ awọn abáni ti ko ti lo, ki o si fun gbogbo awọn ọjọ ti o gbọdọ san kan awọn iye.

Ti o ba ti abáni ti wa ni dismissed ni akoko bi o ti jẹ ko lori iwadii akoko, awọn isiro ti isinmi severance package ni o yẹ fun akoko ti o sise. Ni awọn iṣẹlẹ ti ohun iwé ti sise jade o kan 6 osu, owo fun ajeku fi i kà ni o yẹ fun awọn akoko sise. Nigbati ṣiṣẹ labẹ guide on awọn ti o kẹhin ọjọ ti awọn guide awọn agbanisiṣẹ gbọdọ san fun awọn ti gbogbo akoko ti owó ọyà ati awọn owo ti a pataki isinmi, ti o da lori akoko ti iṣẹ ni awọn ile-.

Ti o ba ti a eniyan yàn ko lati severance biinu ki o si fi, ki o si ni o ni eto lati ya o patapata, lẹhin eyi ti o yoo wa ni lenu ise. Ma nibẹ ni o wa ipo ti o abáni yoo ni lati ya a vacation. O ti wa ni tọ san ifojusi si awọn ilana fun dismissal ti alakoso.

Isiro ti severance package faili

The Charter asọye awọn aye ti ori. Pẹlu awọn director jẹ maa n ohun oojọ guide fun a definite akoko ipari. Ni gbogbo ipade ti omo o ti wa ni pinnu wipe ori duro awọn oniwe-agbara. Fun ipo yìí, nibẹ ni o wa awọn ẹya ara ẹrọ ti awọn ifopinsi ti guide pẹlu awọn tetele owo ti biinu.

Ti o ba ti abáni ti wa ni ko ẹtọ odun kan, o yoo wa ni kà bi awọn kan ti o ṣẹ ti awọn ofin, ninu apere yi, nigbati yiyewo awọn olori yoo wa ni jiya nipa ifiyaje. Awọn ofin so wipe awọn ọmọ ẹgbẹ ti awujo wa ni rọ lati fun ni kikọ awọn director ti awọn ifopinsi rẹ oojọ guide, ati ki o si sana u ni kikun ibamu pẹlu awọn ti isiyi ofin. Ninu apere yi, owo wa ni ṣe ti gbogbo awọn owo, ti o gbarale. Next jẹ titun kan adehun, awọn oro ti awọn ti awọn amofin iwe li ao pese. Sibẹsibẹ, ọpọlọpọ awọn ile ise ko tu awọn guide ki o si ṣe adehun ninu eyi ti awọn ogun akoko ti ayipada ileri.

Bayi o mo bi awọn isiro ti awọn biinu fun dismissal, ki fojuinu ohun ti iye ti awọn sisanwo o le reti.