Ofin, Ipinle ati ofin
Awọn dismissal ti awọn olori Oniṣiro ni ara rẹ ìbéèrè: ipaniyan, awọn gbigbe ti igba miran. Art. 80 LC RF
Fere gbogbo ṣiṣẹ enia pẹ tabi ya confronted pẹlu awọn dismissal. O le jẹ boya lori ara wọn tabi lori awọn initiative ti awọn agbanisiṣẹ. Ti o ba rú awọn idasilẹ ilana ti awọn kekeke awọn agbanisiṣẹ terminates awọn oojọ ibasepo "lori iwe". Ni eyikeyi nla, ilana yi ni o ni ọpọlọpọ awọn ẹya ara ẹrọ. Awọn ilana ni Elo diẹ idiju, ti o ba ti atinuwa apọju isakoso egbe fe. Fun apẹẹrẹ, awọn olori Oniṣiro. Ni ipo yìí, awọn olori le jẹ diẹ ninu awọn isoro. Bi o si gbe jade ni dismissal ti awọn olori Oniṣiro ti ara wọn Arabad'een no? Igbeyewo ninu apere yi ni pataki tabi ko? Ohun ti fi iru ohun abáni lati fopin si awọn oojọ ibasepo? Ohun ti Iru awọn ẹya ara ẹrọ ti o nilo lati tọju ni lokan awọn agbanisiṣẹ? Gbogbo awọn yi ki o si ko nikan ni yoo se apejuwe ni isalẹ! Pẹlu awọn ọtun ikẹkọ, o le yọ awọn olori Oniṣiro ti awọn ise ise ni ara rẹ initiative, lai eyikeyi isoro.
laala ajosepo
Akọkọ ohun ti o yẹ ki o san ifojusi - yi ni paapa awọn oojọ ibasepo. Ni awọn Labor koodu fun awọn alaṣẹ (olori Accountants ti wọn tun jẹ), nibẹ ni o wa awọn nuances.
eyun:
- o le tẹ sinu ti o wa titi-oro oojọ siwe pẹlu awọn olori Oniṣiro;
- akọkọwọṣẹ Oṣiṣẹ pọ si osu mefa;
- nigbati iyipada akọkọ eni kekeke le yọ Accounting (laiwo ti awọn oniwe-ipari ki o si iyege);
- ipinu ya lai awọn ijoko lori Abala 81 ti awọn Labor koodu, - awọn idi fun awọn dismissal ti ẹya abáni.
Ṣugbọn, ko si miiran awọn ẹya ara ẹrọ ni awọn laala ofin ni ko ni ibatan si awọn olori Accountants. Nitorina, awọn ifopinsi ti awọn ibasepọ pẹlu awọn agbanisiṣẹ ni opolopo igba idiju. Ohun lati ranti ati awọn abáni, ati awọn ori ti awọn kekeke?
Awọn orisun ti gbogbo awọn isoro
Awọn ẹya ara ẹrọ dismissal ti awọn olori Oniṣiro ni yoo pese fun awọn gbigbe ti igba ti awọn abáni. O ti wa ni nitori ti yi iyasoto ti leyin ojuse fa diẹ ninu awọn isoro.
Awọn ohun ti o wa wipe awọn olori Oniṣiro - ni keji eniyan ni awọn ile-lẹhin ti awọn olori. O ni wiwọle si nọnwo, owo fi han ati ki o pataki awọn iwe aṣẹ.
Ni ifopinsi, awọn abáni gbọdọ fun won owo tabi Oga, tabi awọn eniyan ti o ti a yá lati ropo ti njade. Awọn agbanisiṣẹ ninu apere yi ti wa ni rọ lati gbe jade kan ni kikun ọlọjẹ ti iṣiro, o jẹ ti o tọ.
Ni diẹ ninu awọn ipo, awọn dismissal ti awọn olori Oniṣiro ni ara rẹ ìbéèrè yoo ni ipa lori awọn aṣayan iṣẹ ti awọn ile-nitori lati bá se kan ni kikun oja ati awọn oja ti awọn ohun elo iye ti awọn ile-.
Awọn ambiguity ti awọn gbigbe ti awọn igba miran
Lati isaaju ti o wọnyi ti awọn ifilelẹ ti awọn isoro dide lati ye lati atagba ohun Oniṣiro igba titun abáni tabi faili ti awọn kekeke.
Pelu awọn pataki ipo ti awọn iwadi abáni, awọn Labor koodu ko ni ni eyikeyi itoni lori ilo ati ilana fun awọn gbigbe ti igba miran. O wa nibẹ eyikeyi awọn ofin ti o gbọdọ wa ni atẹle?
Nibẹ. Ojo melo, awọn aṣẹ ti gbigbe ti awọn olori Oniṣiro ti àlámọrí yẹ ki o wa ni ogun ni oojọ guide tabi iyọnda adehun. Tabi awọn olori ti pataki kan ibere, eyi ti o ni kikun han awọn isoro darukọ.
Awọn iwe ti a beere lati ni awọn wọnyi ofin:
- awọn aaye yi lori eyi ti o jẹ pataki lati gbe ti awọn igba miran;
- awọn ofin ti awọn ilana ti ajo ati igbaradi ti awọn ti o yẹ igbese;
- Data ti awọn olori Oniṣiro;
- Alaye nipa awọn eniyan gbigba awọn irú;
- full tiwqn ti awọn igbimo ifọnọhan igbeyewo.
Awọn gbigbe isẹ fun dismissal ti awọn olori Oniṣiro fihan awọn ipo ti iwe fun iṣiro. Bi ofin, iru iwe ti kọ ọ ninu a free fọọmu, ṣugbọn dandan wa ni wole nipasẹ awọn olukopa ti awọn ilana. Ni opin fi awọn ile-asiwaju.
About ijerisi
Bayi kekere kan nipa bi o si bá se iyewo ti iṣiro. Awọn gbigbe ti igba fun dismissal ti awọn olori Oniṣiro (awọn ayẹwo awọn sise yoo wa ni gbekalẹ ni isalẹ) - yi ilana jẹ gidigidi soro. Awọn oniwe-ẹya ara ẹrọ ti wa ni ri ni a lọtọ iwe, bi ni awọn isofin ipele ilana ti wa ni ko fi sori ẹrọ.
Bi ofin, awọn iṣiro ijerisi nbeere ohun ibewo ti:
- office;
- pẹlu awọn owo;
- owo sisan si kontirakito;
- igbasilẹ ti o wa titi ìní;
- owo sisan si inawo ti o yatọ si awọn ipele (ori, dandan owo sisan, iforuko sile);
- awọn ohun elo ti iṣiro iye ti awọn ile-;
- gbogbo iṣiro igbasilẹ fun awọn ti o ti kọja 5 years.
Pẹlu gbogbo awọn ti yi awọn ile-ti wa ni compulsorily pa awọn jc iwe aṣẹ, iṣiro han, iṣiro iwe aṣẹ. Bawo ni lati fipamọ iru iwe aṣẹ? Ko siwaju sii ju 5 years.
aṣọ ofin
Ngbero dismissal ti awọn olori Oniṣiro ti ara wọn Arabad'een no? Igbeyewo ninu apere yi ni pataki tabi ko? Le a ko sise ti o ba beere nipa ofin lati ṣe bẹ?
O ṣe pataki lati ni oye wipe awọn olori Oniṣiro - ni bi Elo a ẹrú bi gbogbo ènìyàn miran. Nitorina, o ti wa ni dismissed nipa awọn gbogboogbo ofin ti ifopinsi ti oojọ nipasẹ awọn abáni. Awọn nikan ni iyato ni wipe ninu apere yi yoo ni lati to awọn se ayewo ti awọn ile-ile olu ki o si gbe iṣiro ọrọ.
laala ofin
Awọn ilana ti dismissal ti awọn olori Oniṣiro lori ara wọn, ti o ba ko gba sinu iroyin awọn sọwedowo ati awọn gbigbe ti awọn igba miran, waye lai si awọn ẹya ara ẹrọ ati awọn ilolu. Ipilẹ awọn ofin ti awọn ilana sipeli jade ninu article 80 ti awọn Labor koodu.
Ohun ni wọn ṣe ipinnu? Awọn ilu, ti o pinnu lati fun soke oojọ, ti wa ni rọ ni kikọ si fi to ọ leti rẹ agbanisiṣẹ. Ṣẹda ohun elo fun atinuwa apọju ki o si fun o si awọn olori.
Art. 80 LC RF tun ojuami jade wipe sọrọ nipa awọn ifopinsi ti oojọ gbodo wa ni ilosiwaju. Èyíinì ni, 14 ọjọ saju si ilọkuro lati išaaju ibi iṣẹ. Yi ti ni atẹle nipa npe ni ki-ṣiṣẹ jade. Lẹhin ti 2 ọsẹ awọn agbanisiṣẹ terminates awọn oojọ ibasepọ pẹlu awọn abáni, ipinfunni awọn ti o yẹ ibere. O si tun mu owo sisan si tele ẹrú. O wa nibẹ eyikeyi awọn ẹya ara ẹrọ fun olori Accountants?
Idahun si ni ko ki nira! Daradara to lati wo awọn ti wa tẹlẹ laala ofin.
Ni Art. 80 awọn Labor koodu sọ wipe awọn ifopinsi ti isiyi guide sẹyìn ju 2 ọsẹ lẹhin awọn ti o yẹ akiyesi jẹ ṣee ṣe pẹlu awọn ara ẹni adehun laarin awọn agbanisiṣẹ ati awọn ẹya abáni. Bi ofin, iru ipinu ni o wa lalailopinpin toje.
Eyikeyi abáni jakejado iwakusa le ni eyikeyi akoko yọ ifiwesile re. Ki won ma awọn iṣẹlẹ awọn agbanisiṣẹ ni o ni ko ọtun. Bakannaa o ko ba le fun igbokegbodo dismissal ti awọn abáni. Gbogbo awọn sise ti wa ni ošišẹ ti ni o dara igbagbo.
Igbeyewo - awọn nilo tabi ifẹ?
Bọ dismissal ti awọn olori Oniṣiro ti ara wọn Arabad'een no? Didaṣe ni ipo yìí jẹ pataki tabi ko? Ati awọn ti o ba jẹ, bi o Elo yoo ni lati duro fun ifopinsi ti oojọ ibasepọ pẹlu awọn agbanisiṣẹ?
Lori igba ti ohun ti a ti wi loke a le pinnu wipe o wa ni a dandan igbeyewo ti awọn olori Oniṣiro. O na 14 ọjọ. Awọn kika ba bẹrẹ pẹlu awọn ifakalẹ ti awọn ohun elo fun dismissal.
Mo ti le jáde kúrò ti ṣiṣẹ jade? Ninu ohun bojumu - ko. Nikan ti o ba a ṣakoso awọn lati de ọdọ adehun pẹlu awọn agbanisiṣẹ. Ni o daju, lori kan iru ojurere le reti arinrin abáni, sugbon ko awọn olori Accountants. Nítorí náà, ṣaaju ki awọn dismissal yoo ni lati ṣiṣẹ ohun afikun 2 ọsẹ.
igba ti san
Ọpọlọpọ awọn eniyan Iyanu gangan nigbati awọn olori Oniṣiro le fopin si ohun oojọ guide lori awọn oniwe-ara initiative. O wa nibẹ eyikeyi awọn ihamọ ni yi iyi?
Kosi, ti ko si. Awọn akoko ti akiyesi ti awọn olori Oniṣiro ti ara wọn Accord ni apere 14 ọjọ. Nigba akoko yi, awọn wọnyi waye:
- Osise iforuko a bamu ohun elo;
- agbari ti iṣiro ibewo;
- igbeyewo ti awọn abáni;
- ipaniyan ti awọn aṣẹ ti dismissal;
- isiro pẹlu kan leyin;
- gbe iṣiro àlámọrí;
- ipinfunni ti abáni ipese ti awọn iwe fun u.
O yẹ ki o wa woye wipe awọn akoko ti itoju pẹlu awọn ohun elo lati fopin si awọn ibasepọ pẹlu awọn ori ti ko ba fi sori ẹrọ. Osise (ani ini si awọn Isakoso ọkọ) ni o ni eto lati fi yi ìbéèrè ni eyikeyi akoko lẹhin ti oojọ. eyun:
- nigba ti probationary akoko;
- nigba ti ni aṣẹ;
- on vacation;
- on aisan;
- eyikeyi ọjọ ti awọn duro ni awọn ile-.
Bi tẹlẹ darukọ, awọn agbanisiṣẹ ni o ni ko si ọtun lati dabaru pẹlu itọju iṣẹ. Gbogbo awọn ti o le - ni lati wa titun kan olori Oniṣiro fun awọn ipamọ 2 ọsẹ. Tabi ki, ni irú yoo wa ni ti o ti gbe si ori ti awọn ile-, ti o jẹ ko gidigidi rọrun.
Aṣẹ ti dismissal
Bere fun ayẹwo lori awọn referral ti igba fun dismissal ti awọn olori Oniṣiro a gbekalẹ si awọn tele. Yi iwe ìráníyè jade gbogbo awọn ẹya ara ẹrọ ti awọn iṣẹ-ṣiṣe. Sọwedowo awọn ile-iroyin, ati ki o wole nipasẹ awọn igbese ti gbigbe ti igba si titun abáni. Ko si ohun soro tabi pataki.
Sugbon ohun ti gangan ṣẹlẹ dismissal ti awọn olori Oniṣiro ti ara wọn Arabad'een no? Igbeyewo ninu apere yi, bi a ti se awari, ni pataki.
Ni iru awọn ayidayida, o nilo lati tẹle awọn ilana:
- Ohun abáni ti a lẹta ti denu ki o si fi o si awọn agbanisiṣẹ. O ti wa ni wuni lati pato awọn gangan ọjọ ti ifopinsi ti awọn ibasepọ pẹlu awọn Oga.
- Awọn agbanisiṣẹ aami awọn ohun elo ni pataki kan Forukọsilẹ ti nwọle mail.
- Awọn abáni mu beere nipa ofin 2 ọsẹ. Akoko yi yoo wa ni agbara ni o deede ošuwọn.
- Olori ßan kan aṣẹ lori awọn agbari ti owo sọwedowo ati awọn gbigbe ti igba si titun abáni.
- Manufactures a pipe ayẹwo ti awọn owo majemu ti awọn ile-. Eyi pẹlu ohun oja ti ìní ati gbese, bi daradara bi iwe jẹmọ si ori iṣiro.
- Ni ibamu si awọn ti iṣeto ofin ti ajo nibẹ ni a gbigbe ti isiyi àlámọrí si aṣẹ eniyan (awọn faili tabi titun abáni).
- Ori ti awọn kekeke yio si oro ohun aṣẹ ti dismissal ti awọn olori Oniṣiro. Awọn idi fun ifopinsi ti ajosepo - Abala 77 ti awọn Labor koodu.
- Iforukọ gba to gbe awọn ibere. O si (a daakọ ti) stitched si awọn ara ẹni faili ti awọn olori Oniṣiro.
- Ẹlẹgbẹ keko ni ibere ati ki o wole o. Ki nibẹ ni a ìforúkọsílẹ iwe.
- Department Oluyewo o šetan awọn payslip fun awọn Oniṣiro. O dandan ni ogun ajeku vacation ọjọ. Won yoo ni ipa ni isiro ti awọn abáni.
- Ohun abáni mu ki a payslip si awọn iṣiro Eka. Nibẹ, o olubwon fi owo (nipa wọn nigbamii).
- Awọn isakoso yoo fun awọn abáni nọmba kan ti awọn iwe aṣẹ (iṣẹ iwe, ohun owo oya gbólóhùn, miiran iwe lati awọn ti ara ẹni faili, eyi ti o nilo a leyin). Lori ọjà rẹ, awọn tele olori Oniṣiro ami ni pataki kan akosile.
Ikọkọ owo abáni ẹsun si ranṣẹ si awọn pamosi. Nibẹ ni o yoo wa ni ti o ti fipamọ fun awọn akoko.
on isiro
Ifiwesile ti awọn olori Oniṣiro ẹsun? Ki o si awọn abáni yoo ko ni le superfluous lati wa jade ohun ti owo ti o ni eto lati fopin si awọn ibasepọ pẹlu awọn agbanisiṣẹ.
Ohun ti o le beere awọn olori Oniṣiro? Ọgágun ni ko si yatọ si ni awọn ofin ti owo sisan lati miiran osise. Eleyi tumo si wipe o gbọdọ san fun dismissal:
- severance sanwo;
- owo fun akoko sise;
- san fun ajeku vacation.
Awọn owo ohun abáni gba lori ilana ti oniṣowo payslip. Lai se isiro awọn dismissal ilana yoo wa ni kà kan ti o ṣẹ. Eleyi tumo si wipe eyikeyi ilu le eletan owo lati agbanisiṣẹ, boya to reinstate tabi lati kerora si sìn Aṣẹ fun Idaabobo.
ojuse
Ohun ti ni ojuse ti awọn olori Oniṣiro lẹhin ti awọn dismissal yoo waye ni iwaju ti rẹ Oga? No. Lori ifopinsi ti ibasepo ati awọn abáni yoo ni ko si agbari gégé iṣiro àlámọrí pẹlu tele Oga.
Ṣugbọn, awọn ojuse ti awọn olori Oniṣiro jẹ ṣi nibẹ. Iru ohun abáni ninu awọn iṣẹ ti ojuse won, yio jẹ ni kikun lodidi fun wọn iṣe - Isakoso ati paapa odaran.
Ṣẹlẹ awọn ohun elo ti ibaje si awọn ile-ile olori Oniṣiro ti wa ni rọ lati isanpada. Fun apẹẹrẹ, ni laibikita fun ara ẹni owo tabi nipa dani kan dubulẹ si pa ti owo, gbé e lori payslip.
Fun apẹẹrẹ, ti o ba ajo ni awọn ẹbi ti awọn olori Oniṣiro ti awọn untimely san owo-ori, awọn abáni yoo ni lati san ati awọn-ori ati awọn itanran, ati awọn ifiyaje.
Ohun ti o le wa ni wi nipa awọn isonu ti ere? Lọwọlọwọ Russian ofin ko ni pese fun eyikeyi ayọkuro lati awọn olori Oniṣiro fun awọn ti sọnu ere.
Ti o ko ni sise jade
Bayi o jẹ ko o bi awọn dismissal ti awọn olori Oniṣiro ni ara rẹ ba beere fun. HIV, bi ti a ti wi, ni yi ipo ti wa ni pese nipa awọn RF ofin. Sugbon ma o le ti wa ni yee.
Bawo ni gangan? Lati ṣe eyi, lo boṣewa asiri. eyun:
- adehun pẹlu awọn agbanisiṣẹ (o jẹ fere soro lati de ọdọ, sugbon tọ kan gbiyanju);
- dismissal lori awọn aaye yi ti ibajẹ (ifopinsi ti awọn adehun ṣe ninu awọn gbólóhùn ti awọn pàtó kan ọjọ);
- bikita ni awọn iwosan, atẹle nipa ifakalẹ ti awọn ohun elo fun dismissal;
- vacation (ni ara rẹ laibikita bi daradara), conjugated pẹlu kan akiyesi ti ifopinsi ti awọn ibasepọ.
Ko si siwaju sii awọn italolobo ati imọran nipa bi ofin ko ṣiṣẹ 2 ọsẹ nibẹ. Kedere, awọn mejeeji oniṣowo TC dismissal ti awọn olori Oniṣiro. Yi ilana ni labẹ awọn ọtun sise ma ko fa wahala.
Similar articles
Trending Now